一、大势时间的选择    1、选择大势来临的时机    一般在 点击阅读...

    1、要求紧急治疗    求职者急切地问:“你的薪水是多少?”在工作完成之前就主动提出，更别说 点击阅读...

    误区一    找工作的人应避免那些正在解雇员工的公司，试想一个减员的公司怎么还会雇佣新人呢？ 点击阅读...

    应聘的过程中，总会遇到一些难缠的问题，令人一时不知如何招架。当然这些问题并没有标准答案，胜出的关键是:既“投其所好”，又诚 点击阅读...

    Tips1员工必备素质：    1.懂得上司的心理和行事习惯；  &nb 点击阅读...

    简历要与大公司沾边    当人事经理搜索招聘网站简历库简历时，一般会以关键字“知名企业名称+ 点击阅读...

    都说职场如战场，不论我们是否愿意，都必须付出全力来应对层出不穷的困难或挑战。但当有些人被职场日常事务折磨得身心俱疲之时，却 点击阅读...

    回答职业规划的问题，建议尽量从个人能力上去说，如何能为公司为这个岗位上的工作做出更多努力的角度来回答，这样会令面试官更受用 点击阅读...

    不要开上司的玩笑    你一定要记住这句话：上司永远是上司，不要期望在工作岗位上能和他成为朋 点击阅读...

    对于富人，常常有什么特质呢？由于工作中接触的富人比较多，嘉丰瑞德理财师也作了些总结，发现他们或多或少都有着这样的特质：&n 点击阅读...

    1、工作与休息相结合    长时间的集中注意力会让你感到空虚，工作时适当的休息会让你喘口气。 点击阅读...

    大忌一，同一职位反复投。    我们上学的时候经常被教育，要有锲而不舍的精神，但是，如果这种 点击阅读...

    坦诚自己的缺点    其实，无论参加什么面试，遇到什么样的问题，切记在你什么都没有的前提下， 点击阅读...

    1、不要走进薪酬“雷区”    因为外企的人力资源系统相对更为完善，所以面试者遇到的“面试关 点击阅读...

    一、坑你没商量    创业公司有优秀的吗？有，很多。    创 点击阅读...

    有专家在对千余例咨询案例的分析研究中发现，在面试中，当面试官遇到以下五种求职者时，他们多数是不予考虑的。 &nb 点击阅读...

    一、基本注意事项    1、要谦虚谨慎。面试和面谈的区别之一就是面试时对方往往是多数人，其中 点击阅读...

    决定要辞职了，接下来就要开始物色下家，那什么样的企业和岗位是值得考虑的呢？    1、薪酬福 点击阅读...

    “职场动力不足综合征”主要是由于工作中缺乏挑战和动力，压力过大出现的沮丧、头痛、疲劳和复发性感染等一系列症状。英国诺森比亚 点击阅读...

    如今，一些职场人可能因为各种原因而需要重新找工作。然而令人不解的是：简历明明已被求职单位认可，却仍未能获得这份工作。失败原 点击阅读...