职场人跳槽时要把个人空间与行业发展结合起来做到“三看”。 　　一看个人发展空间。员工在跳槽时首先要看新单位个人发展的空间大不大能学到什么东西。特别要注意的是 点击阅读...

　　不管你是被炒掉的还是自己决定辞职离职的时候都会很伤心的。你可能不记得做正确的事情但以下是五件是你应该避免发生的。 　　1、即使你认为他们该骂也不要责骂你的上 点击阅读...

　　我们一定要相信一个人的成功绝对不是偶尔的作为一个女性想在职场上有所建树除了本身具备一定的能力选择适合自身发展的职业也是非常重要的那么最适合女性从事的职业有哪 点击阅读...

　　NO.1公司前台/文员 　　上手指数★★★★★ 　　推荐理由通常前台和文员都是做一些日常行政事务由于其职位不高因而进入的门槛也较低基本上属于打杂的岗位对于大 点击阅读...

　　习惯一消极被动 　　消极被动的人在对外界进行反应时会忘记这一点外界环境的刺激与我们的行为反应之间有一个可大可小的空间我们在这个空间中填充的内容使一切变得不同 点击阅读...

　　1、应答上司交代的工作我立即去办。 　　冷静、迅速地做出这样的回应会让上司直观地感觉你是一个工作讲效率、处理问题果断并且服从领导的好下属。如果你犹豫不决只会 点击阅读...

　　何谓“富翁型”职业生涯 　　所谓“富翁型”职业生涯即懂得现行市场经济中资本运作规律的职业人在相应迅速扩张、发展的企业中主动谋求的一种个人职业生涯规划。 　　 点击阅读...

　　真正站在候选人的角度以专业的知识、中立的态度综合评估每一次新的机会对于候选人的未来职业发展的意义。在职业生涯规划理论的指导下在充分尊重候选人职业选择的前提下 点击阅读...

　　职业生涯规划可以从个人角度和企业角度划分为两个方面的内容。 　　1、企业组织中的大多数员工其中包括受过良好教育的员工都有从自己现在和未来的工作中得到成长、发 点击阅读...

　　1、在企业中良好的信任关系是推动企业成长的有利因素信任不仅能降低交易成本也能带来无摩擦的人际关系。 　　然而职场是由人组成有人就会存在心理因素误解和不信任是 点击阅读...

　　无心话 　　“说者无意听者有心。”在职场中那些平庸的同事往往内心很脆弱自尊心容易受到伤害也很喜欢较真。你很优秀受到老板夸奖或者奖金鼓励切记不要在这些人面前炫 点击阅读...

　　如何才能让自己更有魅力？个人拙见可以尝试着从以下七个要点进行培养和建立自虐、自律、自信、自省、自谦、自处、自黑。 　　一、自虐 　　人只有学会了自虐才会开始 点击阅读...

　　“许多的电话在响许多的事要备忘许多的门与抽屉开了又关关了又开如此的慌张。忙是为了自己的理想还是为了不让别人失望。”台湾音乐人李宗盛的这首歌曲《忙与盲》反映出 点击阅读...

　　一、关注周围的新闻和大家都关心的事情 　　把近期的新闻作为话题是一个很好的选择。周围发生的、大家比较关注的事情比如房价啊、交通啊等等可以聊。另外还可以讨论一 点击阅读...

　　一、公司网站上有个相似岗位的招聘信息列出的薪酬比你高 　　“如果你的公司里有数个与你的职位差不多的职位职位描述也和你的差不多薪酬又比你高那就是再明显不过的迹 点击阅读...

　　1、办公室里只有两种人主角和龙套。 　　职场上想要过的轻松不想往上爬那就只能做一辈子的龙套。作龙套的坏处就是送死你先去功劳全没有裁员先考虑。现在的职场绝不是 点击阅读...

　　一、已经找好下家需要注意什么？ 　　如果离职待办时间超过一个月就会导致社保断缴断缴超过3个月的就需要重新计算缴费年限进而对个人权益产生影响。如果你跳槽时已经 点击阅读...

　　1、把自己的时间调快五分钟 　　关键词守时 　　把手表、手机、电脑、挂钟……你身边一切的计时器的指针往前轻轻拨动五分钟。于是你发现早上上班不再顶着一头乱发气 点击阅读...

　　1、做日/周工作计划并经常回顾 　　不管你习惯用PPTExcel或是其他办公软件一定得给自己制定个日／周工作计划包括上周工作进展和本周工作计划。 　　针对每 点击阅读...

　　从事人力资源工作多年面试过很多人也积累下不少的经验。但经常会苦恼于不知道用什么方法快速地辨别这位候选人是否具备潜力是否适合公司 　　1.问实力、素质和潜力问 点击阅读...