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  禁忌一：恶意缺席    接到面试通知，如果不能或不想出席，都应该在前一至三天用电话婉转地通知对方。许多求职者可能会 点击阅读...

　　电话突然打来怎么办　　企业突然来电，往往令你措手不及，也许你正在上课，也许正在运动，也许正在公车上，此时没有任何准备，建议你首先试探看看对方是否可以给你一些 点击阅读...

　　忌临阵怯场　　面试前一天，与朋友彩排一下，准备好经常提及的问题的答案，让朋友提提意见。　　面试前一小时，浏览一下自己的简历，特别是所获奖励等项。　　面试前半 点击阅读...

　　1、外观印象。　　外观印象表现好说来容易，但要真正符合比较难。因为一是内容比较多。可以包含发型、着装、配饰、搭配、整洁度、面相、形体、举止、行为、表情、做派 点击阅读...

　　做好前期调研　　专家表示，在以前，要想知道你的同事和其他业内同行的收入还是比较困难的，不过如今就有很多途径了。部分求职网站都根据求职者的职务、所在城市及工作 点击阅读...

　　1、专业知识了解应试者掌握专业知识的深度和广度，其专业知识更新是否符合所要录用职位的要求，作为对专业知识笔试补充。面试对专业知识的考察更具灵活性和深度。所提 点击阅读...

　　面试测评的主要内容如下：　　1、仪表风度这是指应试者的体型、外貌、气色、衣着举止、精神状态等。像国家公务员、教师、公关人员、企业经理人员等职位，对仪表风度的 点击阅读...

　　雷区一：准备不足　　[案例]　　HR：离预定面试时间已经过了半个小时了，请问你什么时候能到？　　面试者：哎呀你们公司到底在哪条路上啊，司机已经带我绕了十分钟 点击阅读...

　　即使你实在是想知道自己到底能从这份职业里挣到多少钱，你也应该选择一个适当的时机。一般来说，只有在面试*后，他们明确地说要雇用你的时候，你才能谈到薪水问题。或 点击阅读...

　　一、切忌夸夸其谈，锋芒毕露相互尊重和以诚相待是人与人相处的基本原则，在与用人单位面谈时要注意谈吐谦逊、自然以增加自己的可信度和亲和力。夸大其实与不恰当的锋芒 点击阅读...

　　他们这样拒绝你　　一般HR拒绝面试者的时候有两种方法。一种叫“明拒”，简而言之就是当场告诉你，你不合格可以回家了。另外一种方法是“暗拒”，通常会说先请你回去 点击阅读...

　　我的观点　　1.首先想说的一点是：企业经营的好坏看结果，对企业的领导，特别是一把手来说就更是如此。因此，评价领导行为是否有效的关键在“结果”，而不在“感觉” 点击阅读...

　　写英文求职信是应聘者在求职过程中要经历的一个环节，如何写出得体的求职信结束语？请看下面的句子。　　1.Ifyouwouldliketoknowmoreabo 点击阅读...

    1.你为什么失业了这么久，还有多少其他人被解雇了？    这个问题后面或许还跟着更直接的问题 点击阅读...

    一、职业女士着裙装注意事项：    1、绝对不能在商务场合穿黑色皮裙；2、不光腿；  点击阅读...

    不必太实在适当变通    人力资源经理问你这个问题的关键是要看你的职业规划是否清晰，还有就是 点击阅读...

    1、新人要出头。但是新人怎么出头，干活吧。让你干什么就干什么。填快递单，给中奖网友送礼物。类似的工作办公室里送水果的阿姨也 点击阅读...

    误区1：证并不是越多越好    很多职场人都会觉得多考点儿证书总是没有错的，甚至有些人会有一 点击阅读...

    在面试环节，求职者与面试官相互沟通需要注意五点：    一、正式而非拘谨。 &nb 点击阅读...