去面试前先了解这家企业的一些相关信息: ①公司规模及性质:是合资还是国有还是私营,机构的规模,大小机构各有其优点和缺点,要根据各人的自身实力、定位和兴趣来 点击阅读...
面试的技巧和注意事项 1、让一切都井然有序 当你开始着手找工作时,你可以先将用来面试的正装集中归纳在衣柜的一隅,或者提前印好足够的简历。 这样一来,等 点击阅读...
1、深入挖掘自己,找到真正的缺点。把它们写在纸上,看看哪些可以在面试的时候说。如果你说的是让你烦扰的缺点,听上去会更诚实。帮助你想到真正缺点的事是看你在以前 点击阅读...
1、个人面试 个人面试是面试官与求职者单独见面交流,是面试中最常见的一种形式。这种面试有利于双方的交流,加深相互的了解。在个人面试中,要注重单独交流的优势 点击阅读...
职场新人如果想要让自己事业上有所进步,最好要先学会养成一个成熟的职场心理。工作不顺利,不要以为周围的一切都在与你作对,可能是因为你不成熟的职场行为正与职场格 点击阅读...
1、工作能力自我评价:按照客户要求把握网页设计的整体风格,在一开始对我来说并不是一件容易的事情,我虽毕业于网页设计专业,但是缺乏广告设计实践经验,有很多不足 点击阅读...
1、你这两段工作经历之间,好像有近三个月没工作,是么? 专家点拨: 职场空白期是面试时最敏感的问题。如果你回答得连自己都觉得是个问题,并且支支吾吾说不出 点击阅读...
一、简历是书面推销员 “求职”的本质其实就是人的流通,和一般的商业行为无异:一方求售、一方求货。再说得明白些,企业是买主,挑精捡肥寻觅好货色;人才是商品, 点击阅读...
个人简历中要不要写上期望的薪水?除非你对自己非常有自信,并且有很高的要求,否则,不要将薪水写在简历上。 一、老板将知道你目前的薪水比他们愿意付的高。即使你 点击阅读...
什么是个人综合能力,综合能力更能衡量一个人的价值,除了包括对重点的工作能力的描述,“语言文字表达能力、社会交往能力、组织能力”都是基本的考察点,具体的该怎么 点击阅读...
在职场中,时时都有着大量同样命运的“青蛙”们――在熟悉的工作中日复一日,慢慢强化了钝感神经,对“压力”已经麻木,动力也似乎总是不够。如果你也是这样,可要清醒 点击阅读...
不要把所有的工作经历都写进去 不管你的工作经历是长是短,你都没有必要把它们全都写进去。如果你申请的是一份市场类的工作,而你曾经在不同的公司做过实习生和助理 点击阅读...