案情回顾　　刘某于1998年8月到资生堂公司工作，2011年11月1日，与资生堂公司签订医疗期协议，约定刘某的最长医疗期为12个月，自2011年7月1日起生 点击阅读...

　　公司通过合法程序制定的《员工手册》中规定：　　如果员工违反了公司某些行为规范，　　企业有权给予相应的开除、除名及经济处罚等处理。　　这样的规定在《企业职工奖 点击阅读...

　　《劳动合同法》第四条：“用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休 点击阅读...

　　1、参与度减少　　在会议上向来发言积极的员工是不是突然变得安静了？这名员工是不是没什么特别的原因也不愿意参加中午的同事聚餐？整体的团队参与度是不是降低了？　 点击阅读...

　　解雇，是对员工最严厉的处罚，关系该员工的就业，而失业可能对员工的生存造成影响，也与《劳动合同法》稳定劳动关系的宗旨背道而驰，因此，法律对此要求很高，本篇作为 点击阅读...

　　职业倦怠几乎在每个人的职业生涯中都无法避免，做HR这么多年，总有段时间处于倦怠期，怎么突破？　　五招助你走出“职业倦怠期”：　　一、明确核心竞争力　　先整合 点击阅读...

　　日复一日，年复一年。HR们为了生计、为了社会地位、为了自我价值，工作在各行各业里，行走在人的浪潮里。　　表面上看，他们很“风光”，工作内容也没有“苦、脏、累 点击阅读...

　　一、电话面试前，要做什么？　　①标记简历的来源、日期；　　②熟悉招聘岗位的相关信息；　　③充分阅读简历的所有信息；　　④查询服务的最近两家单位的基本信息，比 点击阅读...

　　对于女职工的法定产假，各省规定的标准并不一样，那么类似于女职工产假劳动保护标准，在本案中应当如何适用呢？法律规定，除非用人单位注册地的有关标准高于劳动合同履 点击阅读...

　　女职工的保胎假到底是什么性质？依照相关规定，女职工如确需在孕期保胎，应当提供医生开具的证明，按照病假对待。本案中，女职工病假时间已经超过医疗期，公司想以“劳 点击阅读...

　　案情回顾：　　最近，在丰台区花乡一林木公司上班的小刘遇到一件烦心事。2016年3月的一个周末，从西单购物回来的他在小区门口被一辆电动车撞倒，其脑袋正好磕在旁 点击阅读...

　　裁判摘要:　　劳动者与原用人单位解除劳动关系后立即与新用人单位建立劳动关系的当月，由于社会保险费用的按月缴纳，劳动者当月的社会保险已经由原用人单位缴纳至月末 点击阅读...

　　现在我们就来扒一扒那些冷门的月薪过万的工作，看看有哪些(高薪职业排行不分先后)：　　月薪过万的工作：1、月嫂　　随着人们生活水平的不断提高，月嫂的需求量一直 点击阅读...

　　从神经科学及心理学的研究看，女性与男性在领导力发展的潜力方面并无任何先天性的、基因差别或重大劣势。事实上，因性别所带来的些许差异正好揭示了彼此可以相互学习的 点击阅读...

　　调查显示，哪怕工资不高，很多大学生仍然青睐在一线城市进行工作。此外，部分大学生选择了工资更低，但是可以期待有一定发展前景的工作。　　对于身处毕业季的大学生来 点击阅读...

　　又到毕业季，每年这个时候，都有懵懂的毕业生遭黑心企业欺骗。昨天，海淀法院劳动争议庭发布了毕业季提示，蔡笑法官提醒毕业生，记住劳动合同法的三条法律，求职时可最 点击阅读...

　　很多居然工作10年了，月薪还没到过万　　薪过万人数占比城市排名TOP6：上海、北京、深圳、南京、杭州、广州；　　北上广深受访者中月薪在5000-8000元人 点击阅读...

　　其实我们在看到各种平均工资的时候，一定要多涨个心眼儿，看清楚这些平均工资究竟是指的什么内容？是从什么平台流出的？否则会白担心一场。　　比如我们最近所说的全国 点击阅读...

　　很多人可能知道，公务员法中有30年工龄可以退休的规定。但是这一规定是由何而来的呢？让我们追本溯源的研究一下。　　我国的退休年龄制度演化　　（一）1951年国 点击阅读...

　　关于公务员兼职是否违纪的话题，多次引起舆论热议，也引发了网友对公务员待遇的讨论。要看具体从事的岗位和工作任务。大多数基层公务员都身兼数职，没有时间和精力从事 点击阅读...