年底跳槽的优势：

　　1、机会更多：年底往往是各大公司进行年终盘点和人才评估的时候，一些公司会因为业务发展需要而产生新的职位空缺，这为求职者提供了更多的机会。

　　2、竞争相对较小：与招聘旺季相比，年底的求职市场竞争相对较小，求职者有更多的机会脱颖而出。

　　3、更好的谈判筹码：年底往往是公司进行年度业绩评估和预算规划的时候，这时求职者可以更好地利用公司的需求和预算规划来提高自己的薪资待遇等方面的谈判筹码。

　　年底跳槽的劣势：

　　1、年终奖金和福利的缺失：如果在年底跳槽，可能会错过原公司的年终奖金和其他福利，这可能会对个人的经济状况造成一定的影响。

　　2、信息不对称：年底往往是公司业务繁忙的时候，一些招聘信息可能无法及时更新或发布，这可能会影响求职者对职位信息的获取和了解。

　　3、适应新环境需要时间：即使成功跳槽，适应新公司的文化、团队和管理模式等都需要一定的时间，这可能会对个人的工作和生活造成一定的影响。