1、随时笔记，整理计划。随时养成整理笔记的习惯，把整理笔记作为一个提高工作效率的实践过程。通过整理笔记，归纳总结看看自己哪些地方做得不好，哪些地方可以提高，发现自己的不足，并在以后的工作中进行调整或整改。

　　2、多多观察，善于提问。如果对方是严谨的上司，就从工作角度适时请教他应该做些什么；如果对方是八卦的同事，不妨问问他最近的娱乐新闻。会提问题能让对方觉得乐于与你对话，从而打破潜在的隔阂。

　　3、明确核心，优先排序。关键部门的工作肯定有不同的中心，每个人的工作重心也不可能是一样的。在完成日常工作的过程中，工作的优先排序就起到了很重要的作用，重要的紧急的事情靠前，次要的不着急的靠后。

　　4、定期总结，适当调整。要在工作中多总结，整理一套自己的工作方法，这样不论什么样的工作都能应对，要想提高工作效率就要多总结，多思考。