职场问题1：我的老板是什么样的人？

　　你应该常问自己老板是什么性格，准确把握老板性格，你和老板的沟通会更高效，你的工作会变得轻松很多。

　　职场问题2：我是不是帮助老板实现了目标？

　　公司的发展依赖于从上级到下级工作目标的完成，是不是帮助老板完成目标，是你评估自己工作业绩的重要标准。所有高情商的职场达人，都知道尽可能帮助领导更高效地实现目标。

　　职场问题3：老板喜欢在何时何地处理什么问题？

　　每个老板都有自己的工作习惯，了解老板的时间安排非常重要，如果你能在合适的时间和地点，用老板最能接受的方式，跟他讨论他关心的问题，老板一定会觉得你很用心。

　　职场问题4：老板对我的期望是什么？

　　正确满足老板的期望，是升职的快速通道。老板对每个员工都有相应的期望，如果你能准确把握和理解老板的期望，并且达到甚至超越他的期望，老板对你的评价一定会很高。