1、抱怨上一份工作

    不管上一个公司多么不好，也不要在面试时候说出来。因为喜欢抱怨的人大多充满负能量，也会影响身边的人；此外，面试官也会担心你离职后有可能在下次面试时也说他们的不好。

    2、对应聘公司及岗位不了解

    有些人面试时没有了解过应聘公司的相关情况，导致面试过程中被问及公司情况时，出现“一问三不知”的情况。了解应聘公司，不仅会让该公司看到你的态度，也是对自己负责任的表现。对于应聘岗位，提前研究一下，结合自身实际情况，清楚自己的优势所在，并有针对性的完成简历，帮助自己拿下offer。有疑问的地方，可记录下来，在面试最后主动请教面试官，应聘者在面试过程中主动出击、表现出对职位的兴趣，无疑是个加分项。

    3、面试中接电话

    求职期，经常会接到一些公司的面试邀约电话，面试过程中接到电话也是常事，但也是很不礼貌的。面试前将手机静音或者关机，是最好的方法。如果面试中不小心接到电话，要诚恳地对面试官说一句“抱歉”，挂断电话并关机，好好应对接下来的面试。

    4、没聊几句，直接问薪资待遇

    要不要再面试开始时就涉及薪资问题，要依据情况而定。如果你对面试公司并不是很感兴趣，但也不想白白失去这个机会，不妨提前确认下薪资待遇，节约双方时间；如果对公司很感兴趣，在薪资方面不要太早提及，因为当公司对你还不够了解时，提早谈薪资，会降低面试官对你的好感度，有可能失去讨价还价的余地。

    5、和面试官套近乎

    每一个人的性格都是不同的，和面试官套近乎能否面试成功视情况而定。求职者要懂得察言观色，不要再面试时夸夸其谈，适当的赞美才会给你的面试加分。

    6、答非所问，回答不在点上

    对于一般问题，坦然回答就行。有时候面试官的问题会让你觉得尴尬，不要为难自己。因为求职是双向选择的过程，如果你觉得问题很无礼，对应聘岗位也没有十分的兴趣，不妨坦然告知面试官不想回答该问题。如果对面试岗位很感兴趣，不妨实话实话，遮遮掩掩反而会降低自己的面试评分。不管你多么优秀，如果面试上出现失误，就会失去入职机会。所以大家在面试时一定要注意自己的言谈举止，尽最大努力拿下offer。最重要的，重新审视你自己——你一定有你的优势，这一点千万别怀疑。所以，面试中不能也不用撒谎；同时，根据你的面试总结，我觉得你也需要认真的思考一下：你真的要做技术吗？虽然学了7年的计算机，是否可以考虑其他交叉方向。当然，就算不做技术，也不要让专业成为你的软肋和心虚之地，你要让自己坦然面对它。