每个人都有自己的“情绪周期”职场人难免会陷入莫名的情绪低迷阶段。那么如何对待职场中的各种来自同事的消极心理暗示和心理情绪低迷阶段呢？我觉得可以考虑类似“汽车预热”的方式。司机都知道汽车上路前要进行发动机预热这样才能保证汽车良好的行驶状态做事也是一样。
心情不佳时先不必急于工作。可以先与同事们交流一下或是先翻阅、浏览一下自己感兴趣的东西当你给自己的心情“预热”之后再以崭新的面貌进入工作状态那时候消极的情绪就会得到缓解和缩小积蓄更多的积极情绪让自己的职场能量不断增强。而那些棘手的问题在自己情绪高涨的时候处理吧因为好心情能激发饱满的工作热情促使人们增强信心产生知难而上的挑战欲。
