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职场快速升迁的三个要点

    1、圆滑的个性。

    一个人,能够顾及到别人的情绪,能够适应别人的风格,能够曲意逢迎的改变自己,这些为在职场的前进,最大的减少了阻力。

    很多人,坚持自己的观点,对被人不妥协,觉得是一种良好的品行,侧面说,这就是固执,职场固执是会不断的给自己制造敌人的。

    圆滑的个性,才能以最小的阻力升迁。

    2、接近领导。

    很多人从小对上级和权威都有一种惧怕的感觉,所以如果没有别的事情,就很不想接近领导,对领导有天生的压力。而实际上,想快速的升迁,你必须快速的进入到领导的视野,让领导知道你的个性,能力,风格。不熟悉的人,很难被领导使用。想快速的升迁就必须和领导快速的建立关系。

    3、精通人际关系。

    一个人想升迁,就必须精通人性,人际关系,对组织内的人的性格的有点弱点,以及很多把柄都需要了解。知道越多其他人的事情,你就越能够在关键时候调动这些力量为自己所用。对人际关系的熟悉和掌控程度,能够快速的提升的群众基础。

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