晋升的前提是有地位，有地位才能晋升。企业什么时候会有晋升的职位?
1、离职和调离：离职或调离都会有职位空缺，比如一个管理岗位的人退休或者离职，这个时候就会有职位空缺。
2、新的部门：该单位设立了一个新的部门，或者开放了一个新的市场，此时的职位空缺是最大的。例如，有两条生产线，但现在已经变成了三条生产线，自然需要配备新的管理人员。
3、管理水平的变化：很容易理解，原来单位的管理水平是5层，现在变成6层，额外的一层自然需要找到合适的人员来担任。
4、原来的空缺：是指单位本身就有管理岗位的空缺，没有合适的人选担任。
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