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职场沟通有哪几大禁忌?

  一、喋喋不休:喧闹背后的荒芜

  或许许多人认为,与他人热切攀谈是说明你沟通胜利的旗帜。但事实大多数时候恰恰相反,在日常交流谈论中我们尚且可以有茶余饭后的大量闲谈,但在职场中,你大量的无关紧要的话都有可能造成别人的困扰。

  我们应该清楚,在以利益为先的职场中,每一个人往往都是以自我利益为中心的,他人的无关紧要的攀谈对于自己或许毫无意义,甚至可能会造成变相的利益损失。

  就像我们往往不会太在意他人的经历,但很多时候出于礼貌,也只好硬着头皮听完。而正如鲁迅先生所言:时间就是生命。无端的空耗别人的时间,其实无异于谋财害命的。

  君子少言,一字千金,看似喧闹的交谈背后,往往是急于结束的厌倦。因此,一段好的职场交谈,往往是精炼的,是有重点的,其质量和价值是非常高的。如果无法做到熟练运用精湛的语言,还不如减少无用的闲谈,以此减少他人的压力,留下好的印象。

  二、卑谄足恭:过度弯腰的代价

  许多人初入职场,往往由于过度畏惧职场前辈会搓新人锐气或者企图讨好领导和同事,将自身的身段放得很低,在与人交流时显得十分谦卑。

  古人云:君子易事而难说也。说之不以道,不说也;及其使人也,器之。小人难事而易说也。说之虽不以道,说也;及其使人也,求备焉。

  对于过于谦卑的人,我们往往会潜移默化地产生轻视之感,会对此人的办事能力产生质疑,这对于职场新人的工作和升职是非常不利的。正如生活中人们往往会对强势的人表现出敬重,对弱势的人置之不理。

  因此,在初入职场时,适当的谦逊以表尊敬肯定是有必要的,但更要做到谦而不卑,以平等的姿态与同事交流,以敬重的姿态与领导沟通。如此更能为工作上的成绩加分,提高自身在同事和领导心中的分量。

  三、谑而近虐:拨开玩笑的轻浮

  随着泛娱乐化现象的扩大,正值青春的职场新人往往带着轻松随意的态度进入职场。离开学校,来到一个陌生的环境,新人们往往希望利用开玩笑来快速融入企业团队。但却往往忽视了企业环境和学校环境本质上的不同。

  在校园,由于没有太多的竞争和经济的压力,交友沟通氛围往往轻松愉快,没有太多顾忌,而企业职场却恰恰相反,在大量工作任务和竞争压力下,过多的玩笑往往会适得其反。

  如果不能严肃的对待工作和与同事领导的交流,往往会被贴上轻浮不稳重的标签,这将大大降低自身在他人心中的形象。对于唯利至上的职场来说,玩笑固然不错,但简单高效的沟通更加有利。

  当然,恰到好处的玩笑和幽默的建议往往是沟通的润滑剂,然而一旦越过轻浮的鸿沟,便会直坠无底深渊,对于玩笑的把握,确实是一项重要的沟通技能。

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