甲方：                     身份证号码：

    乙方：                     身份证号码：

    1、根据有关规定，经协商甲、乙双方共同签订本协议，共同执行。

    2、本协议期限为：自年月日起至年月日止。

    3、工作任务：

    3.1甲方安排乙方在岗位，从事该岗位职责范围内的工作；

    3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行；

    3.3乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德；

    3.4因甲方生产（工作）情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。

    4、劳动报酬：

    按计件生产，多劳多得，少劳少得，无固定工资；其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。

    5、劳动纪律：

    5.1乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。

    5.2乙方违反劳动纪律，甲方可对其进行批评教育，直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。

    6、协议的终止、变更、续签和解除：

    6.1本协议期限届满时即终止，由于生产工作需要，在双方同意条件下，可续签协议，并应提前1个月办理续签协议手续。

    6.2经双方协商同意，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。

    6.3、甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。

    6.4、具有下列情况之一，乙方可以解除本协议：

    6.4.1经国家有关部门确认，生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康，企业又不加以改善的；

    6.4.2甲方违反劳动协议或法律、行政法规，侵害乙方合法权益的。

    6.5任何一方提前解除协议，均应提前30天通知对方。

    7、任何一方违反本协议规定，给对方成经济损失，应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。

    8、协议如有未尽事宜，凡属国家有规定的，按有关规定执行；凡属国家没有规定的，甲、乙双方可协商修订、补充；如不能解决，可以由三都县中和镇法院进行仲裁。

    9、本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。

    甲方（盖章）                             乙方（盖章）

    合同签订日期：      年    月     日