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被领导重用的年轻人，都具备这3种能力

　　一.高效的闭环沟通能力

　　1、沟通先说重点

　　2、事事有回音

　　二.有坑必填的执行能力

　　三.抗摔耐打的职业精神

　　1、高效的闭环沟通能力；

　　2、有坑必填的执行能力；

　　3、抗摔耐打的职业精神。

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