工作性质全职
年龄要求22~35
招聘人数2人
学历要求大专
工作经验1-2年
性别要求女
人力资源管理师职位描述
工作内容:
1、员工考勤系统维护、考勤统计、外出人员管理
2、员工离职管理
3、负责部门日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理
4、建立员工申诉渠道,并有效处理员工抱怨,维护企业良好的劳动关系环境。
5、组织开展员工满意度调查工作,及时了解员工心声,并反馈给公司主管。
6、熟悉国家人力资源政策及法律法规。
职位要求:
1、大专及以上学历,1年以上人事行政工作经验;
2、了解人力资源各模块基本工作
3、熟练操作办公软件
4、独立工作能力强,责任心强,亲和力佳;自我驱动思考力强,认真负责,能适应公司快速发展的工作节奏。
5、不惧压力,善于总结工作经验和方法。
工作时间:每周工作五天,每天八小时
申请职位
有时候,一次不犹豫的投递,恰恰成就了一次超完美的面试。
富士康科技集团是*的电子产业科技制造服务商,中国的出口创汇企业,专业从事6C产业﹑新能源﹑新材料﹑云运算服务等研发制造与通路并重的高新科技企业。富士康旗下A股上市公司“工业富联”是*的通信网路设备,深耕”云移物大智网机器人”的战略布局,致力于8K5G的研发、深入投资AI及工业互联网,是一所研发与渠道并重的智能制造企业。集团自1988年投资祖国大陆以来﹐在总裁郭台铭先生带领下﹐集团规模与实力迅速壮大﹐在华南、华东,华中、华北、东北、西南等地创建了40余个科技工业园区及产业基地,在*拥有800余家子公司和派驻机构,现拥有100万余员工及**IT客户群。集团已连续12年雄踞大陆出口200强榜首,连续10年跻身《财富》*500强(2019年位居第23位﹐中国企业第5位)。CAA-iPEBG衡阳厂区简介2013年1月,集团布局华南,在衡阳成立富士康衡阳科技园。公司现有各类精密机械加工设备2800余台,专业从事机械加工技术人员3000余人,每年产值超8亿人民币。致力于高端智能手机iPhone机构件制造,并将先进精密制造优势与“互联网”国家战略深度融合,打造”工业4.0时代”科技、智能、绿色的先进企业,使富士康衡阳园区成为集团的高端装备智能制造创新中心、工业互联网应用示范基地及高端精密智能制造人才培训基地。“富士则康聚才乃壮”,值此集团再起新程之际,诚邀有志英才加盟,共襄智能制造大业!