工作性质全职
年龄要求22~35
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-2年
性别要求不限
招聘专员职位描述
岗位职责:
1、负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试,利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求
2、维护、拓展招聘渠道,开展有效的社会招聘和校园招聘,并根据各岗位实际情况建立相应的人才库;
3、协助贯彻企业文化、政策及流程在所支持部门的执行;
4、辅助加强员工沟通管理,畅通公司与员工的双向沟通渠道;
5、其它人力资源支持工作。
职位要求:
1、本科及以上学历;
2、具有2年上以上人事招聘工作经验,熟悉招聘工作流程,有HRBP工作经验者优先;
3、熟知人力资源管理、心理学等各类相关知识;熟悉相关法律、法规;
4、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识,具备较强的写作能力和表达能力,掌握面谈技巧;
5、性格开朗,积极正直,学习能力强,有上进心,能承担较大的工作压力。
申请职位
有时候,一次不犹豫的投递,恰恰成就了一次超完美的面试。
新疆特变电工集团有限公司创立于1988年,公司经营业务涉及输变电、新材料、新能源、房地产、国际电力成套项目工程总承包等协同发展的集团化产业格局,下属特变电工股份有限公司、特变电工房地产开发有限公司、衡阳电气分公司、昌吉电气分公司、沈阳电气分公司等公司。公司分别在新疆、四川、湖南、天津、山东、辽宁、陕西等地建有九个现代化的工业园区。
新疆特变电工集团有限公司衡阳电气分公司(以下简称“衡阳电气”)位于风景独秀的南岳所在地衡阳市。衡阳电气主要经营的产品有各种变压器油箱及附件、智能控制柜、耐油橡胶密封件、蝶阀、铭牌、铁芯等一系列产品,经过多年发展,衡阳电气现已成为特变电工集团最大的输变电配件企业。公司始终专注于电力设备制造领域的开拓与协同发展,实施管理创新和技术创新相结合,不断优化产品结构和市场结构,提升企业核心竞争能力,打造国际知名品牌。
多年来,公司一直秉承“赛马不相马”的用人理念,科学的用人机制为公司健康、快速发展提供了优质的人力资源,并成为吸引有理想、有抱负优秀人才不断加入团队的有力保障。公司始终致力于构建科学的“选、用、育、留”的人力资源管理体系,并逐步建立行业内先进的激励体系,在这里公司将会为您提供广阔的发展平台,您可以施展自己的才华、实现自己的梦想,感谢您的关注、期待您的加盟!