2010-04-02 16:52:47
3296次
开发部部长
面议
工作性质全职
年龄要求不限
招聘人数1人
学历要求不限
工作经验不限
性别要求不限
开发部部长职位描述
(1)岗位职责 1)按照公司的发展方向、投资运作模式,负责实施和跟进项目的开发。 2)贯彻执行上级主管部门出台的国有资产授权经营管理规定,负责公司对投资前期工作方案的制订及具体实施工作。。 3)拟订并落实公司年度投资计划,跟踪公司的投资、发展与管理工作。 4)负责市场调研,项目的可行性研究,土地购买与项目立项,编制项目策划纲要与质量计划。 5)负责行业信息的收集与分析,市场调查和项目市场调查研究。 6)负责收集国家宏观经济政策、产业发展、市场竞争格局及市场需求动态等方面的信息,建立内部市场信息数据库。 7)负责编制策划纲要以及计划的执行和监督,负责对项目的可行性论证和分析及效益测算。 8)完成公司交办的其他事项。(2)任职要求 1)熟悉项目的开发流程,具有3-5年前期开发工作经验。 2)能编制开发计划,前期手续报建资金计划,项目的立项、看点、审批、办理等综合协调工作,项目资料的整理、收集和归档管理工作。 3)熟悉大型综合性房地产开发项目的规划、设计工作。 4)具有较强的沟通能力和组织协调能力,与政府各部门有良好的合作关系优先。
申请职位
有时候,一次不犹豫的投递,恰恰成就了一次超完美的面试。