案情简介 张某于2000年4月1日入职北京市某家具公司,双方签订劳动合同,约定张某工作 点击阅读...
一、员工不能拒绝加班的这四种法定情形是指: 1、发生自然灾害、事故或者因其他原因,使人 点击阅读...
劳动合同在哺乳期内届满就能终止吗?女职工特殊权益怎样保护?北京市通州区人民法院通报了涉女职工劳动争议案件的审理情况,并发布 点击阅读...
最高人民法院30日公布的《第八次全国法院民事商事审判工作会议(民事部分)纪要》明确,用人单位在劳动合同期限内通过“末位淘汰 点击阅读...
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 根据《劳动合同 点击阅读...
小伙伴们可能有疑问: 再次发生工伤跟工伤复发一样吗?   点击阅读...
今年中秋节和国庆节是同一天,加班费是给一份还是给双份?人社部9月19日对这个问题给出了明确答案:10月1日当天,加班费为3 点击阅读...
李某是某技术公司员工由于技术突出被老板派到另一公司帮助工作,其间,李某在上下班途中发生交通事故,交通管理部门认定李某在事故 点击阅读...
工伤如何认定?你知道吗?最近看到HR群里在讨论工伤认定情况,今天就来说说,看看你是不是也走进了误区。   点击阅读...
案情简介 邓某在一家超市上班,这家超市店对员工实行白、晚班两班制管理,白班时间为7:3 点击阅读...
9月23日,教育部网站“重要文件”一栏公布了《国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的指导意见》,为加快医学教育创新发展,提 点击阅读...
人力资源社会保障部就2020年国庆节、中秋节假期加班工资计算问题进行明确。 10月1日 点击阅读...
根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经 点击阅读...
帮老人擦洗身体、喂药、如厕……8点,高娟已经拾掇好,来到老人家里,开始一天的护理工作。在福寿康(上海)医疗养老服务公司从事 点击阅读...
没有签订劳动合同,如何确定劳动关系呢?遇到劳动纠纷时,如何维权?这篇文章都讲明白了,记住以下15个要点。 &nb 点击阅读...
高劳动强度 我国体力劳动强度分级将体力劳动强度分为四级。其方法是按能量代谢率与劳动时间 点击阅读...
生育津贴和产假工资能否同时拿到?不能的话,应该如何选择?其实不止员工搞不清楚,还有很多HR也没有搞懂产假工资和生育津贴的性 点击阅读...