员工在产假期间被要求每天手写销售心得、新入职员工因不喝领导敬酒被扇耳光……近来,劳动者权益被侵犯事件不时发生。有律师介绍, 点击阅读...
某公司李先生: 我是某企业职工,已在该单位工作满10年。去年7月份,由于母亲生病住院, 点击阅读...
女职工生育后可通过生育保险报销生育津贴等费用,从而减轻用人单位的负担,但仍然大量存在用人单位不缴纳或少缴纳生育保险的情况。 点击阅读...
试用期的长短要与劳动合同期限相适应 如劳动合同期限在6个月以下的,试用期不得超过15天 点击阅读...
劳动者离职一段时间后重新回原单位工作,同一用人单位能否再次约定试用期?重新试用是否合法?针对韩樱提出的这些问题,北京市炜衡 点击阅读...
事件:段某在一家制衣公司工作已近20年。2010年签订合同时约定任职管理岗位,工资一直为月薪3000元+加班工资。2016 点击阅读...
一、公积金缴存比例 财政拨款单位、国有企业和国有控股企业住房公积金缴存比例不得高于12 点击阅读...
五险一金的作用: 1、个人缴得越多,单位为你投入也就越多。五险一金缴费是同样的基数单位 点击阅读...
经常有同事咨询五险一金缴费有关问题,五险一金每月缴纳金额1600元,是什么水平?实际上,由于不知道你所在的城市和企业的平均 点击阅读...
1.晚签劳动合同企业容易“中招” 《劳动合同法》实施十余年来,应当与建立劳动关系的员工 点击阅读...
全国社会保障基金条例 中华人民共和国国务院令 第667号 《全国社会保障基金条例》已经2016年2月3日国务院第122次常务会议通过,现予公布,自2016年 点击阅读...
中华人民共和国主席令第三十八号《中华人民共和国国家勋章和国家荣誉称号法》已由中华人民共和国第十二届全国人民代表大会常务委员会第十八次会议于2015年 点击阅读...
一、女职工禁忌从事的劳动范围: (一)矿山井下作业; (二)体力劳动强度 点击阅读...